第33章 工作，没有最好只有最合适 (1/1)

都说性格决定命运，我们在选择工作的时候应该根据自己的性格作出选择，没有最好的，只有最适合的。选择适合的，才能在工作中体会到快乐，因此取得不错的成就。

乔布斯是私生子，出生后不久就被托付给旧金山的一对夫妇收养，这对夫妇就是乔布斯现在的父母——保罗·乔布斯和克拉拉·乔布斯。乔布斯小时候就不是一个安分人，常常有些出格之举：他曾经吞下防蚁剂后被养父老乔布斯送到医院洗胃，还曾把发夹塞入电插座，导致手被严重灼伤。

乔布斯认为童年的生活方式造就了他超越常规的性格，而这对他日后选择的工作有很大影响。乔布斯曾这样说过：“我是一个深信后天环境影响一切的人，我认为一个人的价值观和人生观的形成都与自身成长过程中所遭遇的实际经验密切相关。 而由此形成的性格对今后所从事的工作也密切相关。”

乔布斯是个不按常理出牌的人，而他选择在最富于变化、最需要创意的pc行业开创自己的事业，也正符合了他的性格，他也因此取得了巨大的成功。

一个人选择什么样的职业或者具体到某种工作方式，常与本人的性格、兴趣、爱好、气质及能力等密切关系。在一定程度上性格、兴趣等是一个人在选择职业和工作选择时首先要考虑的问题。所以，一个人在择业时应对自己各方面的情况作出客观且全面的自我分析。

心理学专家认为，根据性格选择职业，能使自己的行为方式与职业工作相吻合，更好地发挥自己的聪明才智和一技之长，从而得心应手地驾驭本职工作。例如：情绪型性格通常表现为情感反应比较强烈和丰富，行为方式带有浓厚的情绪色彩，故适宜于艺术性、服务性的职业；理智型性格喜欢周密思考，善于权衡利弊得失，故适合于选择管理性、研究性和教育性的职业；意志型性格通常表现为行为目标明确，行为方式积极主动，坚决果断，故多适应于经营性或决策性的职业。

1.根据兴趣择业。在择业过程中，人的性格和兴趣往往具有一种强大的推动作用。但是，个人的兴趣只能作为职业选择的重要依据，而不是全部依据。因为，只有把它们建立在一定能力的基础上，并与社会需要相结合，性格和兴趣才会获得现实的基础，也才有实现的可能。因此，一个人应该培养自己多方面的兴趣，努力发展自己的专长，从而使自己的兴趣爱好有明确的针对性，确保拥有一个更为广泛的选择余地。

2.根据气质择业。生活中，我们会发现：有人选择了记者的职业，但生性沉稳、反应迟缓；有人选择了教师的职业，可是性情暴烈缺乏耐心；于是，原先理想的职业失去了原有的色彩。究其原因，并不是这些人能力低下，而是因为他们的气质与所从事的职业不相适应。可见，气质不同不仅会影响一个人职业的选择，而且可能直接影响到具体工作的成败。所以，一个人应根据自己的气质类型，有针对性地选择适合自己的职业。

3.根据能力择业。随着社会生产力的日益提高，社会分工愈来愈精细，各种职业都对人们提出了更高的要求。因此一个人在选择职业时，必须了解自己的优势所在，了解自己能力的大小、自己的能力在哪方面表现得更突出之后，再做出选择。这有助于择业的成功，并保证在今后的工作中做到扬长避短，取得较大的成就。

总之，一个人想在职业生涯获得成功，就要正确地分析和把握自己的性格、兴趣、气质、能力等要素，并在职业选择和工作方式选择上找到与之结合的交点，这会让你的前进之路走得更加稳健。